用人单位不签劳动合同违法吗

发布时间:2024-02-12
用人单位不签劳动合同违法吗
用人单位超过一定的期限不签劳动合同的,违法。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位不签劳动合同违法吗的法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
上一个:海拔越高,普洱茶的品质就会越好吗?
下一个:89规范与10规范地震剪力结果差异有多大?

想成为一个优秀造价人,这些东西必须会
驾驶证什么时候清零
vovo卡片手机怎么用,卡片如何使用
多参数水质传感器的应用环境有哪些
微信会员卡积分系统定制一键自助积分
国内桥梁设计常见问题
什么样的违章不能帮别人扣
魅族4pro怎么校准屏幕,魅蓝手机屏幕触点怎么校正
iphone11怎么换字体风格(iphone 11如何更换字体)
云米冰箱风扇故障